توظيف و تدريب بالمكتب الوطني للمطارات
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recrutement
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mardi 28 septembre 2010
dimanche 5 septembre 2010
Mcdonald’s Equipiers (Tout le Maroc)
Date de publication : 27/08/10 - Date d'expiration : 27/10/10
Equipiers (Tout le Maroc)
Entreprise
Mcdonald’s, leader mondial de la restauration rapide, fondé en 1955, avec plus de 30 000 restaurants dans le monde. Nous servons au quotidien plus de 52 millions de clients dans plus de 119 pays.
Implanté au Maroc depuis1992, nous comptons aujourd’hui 25 restaurants, présents dans 11 villes du royaume: Casablanca, Rabat, Marrakech, Agadir, Fès, Meknès, Kenitra, Tanger, Tétouan, Oujda et Nador. Notre staff marocain compte plus de 2 000 collaborateurs.
Dans le cadre de notre forte expansion, nous recrutons des Equipiers à travers tout le Maroc.
Poste
Vous êtes en charge des tâches de préparation, de production, de nettoyage et de service au comptoir et ce, dans le respect des normes en vigueur.
A ce titre, vos principales missions s’articulent autour des axes suivants :
- Accueillir, servir les clients en salle, au comptoir ou en cuisine,
- Maintenir propres, approvisionnées et en bon état l’ensemble des zones du restaurant : montage et démontage des équipements, nettoyage et aseptisation.
- Préparer les produits Mcdonald’s (frites, garnitures, sandwiches, cuisson des viandes, préparation des salades…) conformément aux normes d’hygiène, de sécurité, de qualité et de service de la structure.
Grâce à notre cursus de formation et aux promotions internes, vous développerez vos qualités professionnelles et personnelles qui pourront faire de vous, en fonction de votre performance, un véritable chef d’entreprise.
Profil recherché
Titulaire d’un Bac au minimum, homme ou femme de terrain, étudiants, à la recherche d’une qualification professionnelle ou souhaitant donner un nouvel élan à votre carrière, vous souhaitez travailler à plein temps ou selon vos disponibilités.
Ayant le sens de l’hospitalité et de la satisfaction client, le sens du service et l’esprit d’équipe, vous disposez de bonnes capacités de communication orale et écrite en Français comme en Arabe.
Si vous êtes disponible et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique offrant de belles perspectives de carrières, rejoignez-nous !
Responsable des systèmes d’information H/F (Casablanca)
Date de publication : 13/07/10 - Date d'expiration : 13/09/10
Responsable des systèmes d’information H/F (Casablanca)
Entreprise
Filiale du Groupe ONA et dotée d’un capital social de 852,2 millions de dirhams, ONAPAR est une holding dont l’activité est centrée autour de la réalisation de projets immobiliers et touristiques d’envergure.
Elle regroupe plusieurs filiales immobilières dont HCO, Amelkis Resorts, Orientis-Invest, Sapino, Mandarona, SAT, Centuris,… ainsi que des filiales de service tel que Marodec dans l’assistance à maître d’ouvrage, Novalys dans la commercialisation immobilière, Prestalys dans la gestion de copropriété et Marogolf dans la gestion des golfs.
Au centre de notre Holding, il y a nos Hommes et nos Femmes pour lesquels nous mettons en place un effort continu de développement et de formation.
Dans le cadre de notre forte croissance, nous recrutons un Responsable des systèmes d’information H/F
Poste
Rattaché au Directeur du pôle support, vous avez la responsabilité des systèmes d’information de la société, dont vous aurez la charge. A ce titre vos missions s’articulent autour des axes suivants :
- Établir le schéma directeur informatique ;
- Coordonner et superviser les projets informatiques (budgets, compétences, prestataires) ;
- Veiller à la sécurité, la fiabilité, l’efficacité et l’homogénéité des systèmes d’information ;
- Assurer la formation, l’assistance et la prise en charge des demandes des utilisateurs ;
- Piloter la construction et l’évolution des outils Internet et Intranet ;
- Gérer les systèmes en place et intervenir sur les serveurs et les équipements techniques ;
- Installer et maintenir le parc informatique et téléphonique ;
- Gérer les accès des utilisateurs.
Profil recherché
Vous avez un bac +3/5 Informatique (Ecole d’ingénieurs ou équivalent) et vous justifiez d'une expérience réussie dans le pilotage d'un service informatique idéalement acquise au sein d'une entreprise de services.
Vous connaissez les différents systèmes d’exploitation, les langages informatiques et les outils de développement. Vous avez la capacité de vous approprier rapidement les différentes applications de l’entreprise et de gérer un projet dans son intégralité (coûts, ressources humaines et techniques, échéancier).
La maîtrise de l'anglais est un atout supplémentaire.
Nous vous offrons l’opportunité de franchir une étape supplémentaire en intégrant un poste évolutif où vous pourrez vous épanouir dans un groupe à taille humaine.
Type de contrat
CDI
Développeur web (Casablanca)
Date de publication : 13/08/10 - Date d'expiration : 13/10/10
Développeur web (Casablanca)
Entreprise
Filiale du Groupe Français Pages Jaunes, la société Edicom édite les annuaires Kompass et Télécontact versions papier et en ligne, références dans le domaine des annuaires professionnels dans le monde, avec une présence au Maroc de plus de 50 années.
Notre positionnement de leader sur le marché, ainsi que l’extension de nos activités sur Internet nous permettent de maintenir un très fort développement.
Aujourd’hui, nous recherchons notre Développeur web nous permettant d’accompagner ce développement.
Poste
- Développement de sites web.
- Exploitation des sites existants.
Profil recherché
Compétences techniques requises :
Parfaite maîtrise de : PHP ; XML / XSLT ; javascript / AJAX ; MYSQL ; SQL et HTML / XHTML.
la connaissance de LINUX ; APACHE et CSS serait un atout supplémentaire.
Compétences personnelles requises :
- Organisation et rigueur dans le travail.
- Capacité à anticiper les besoins et à proposer des solutions.
- Aptitude à travailler en équipe.
- Esprit d'initiative et autonomie.
Type de contrat
CDI
Webmaster (Casablanca)
Date de publication : 15/07/10 - Date d'expiration : 15/09/10
Webmaster (Casablanca)
Entreprise
Filiale du Groupe Français Pages Jaunes, la société Edicom édite les annuaires Kompass et Télécontact versions papier et en ligne, références dans le domaine des annuaires professionnels dans le monde, avec une présence au Maroc de plus de 50 années.
Notre positionnement de leader sur le marché, ainsi que l’extension de nos activités sur Internet nous permettent de maintenir un très fort développement.
Aujourd’hui, nous recherchons un Webmaster nous permettant d’accompagner ce développement.
Voir toutes nos offres
Poste
Votre mission consistera à assurer la conception, le développement, l’animation et l’optimisation de notre site telecontact.ma.
Vos principales responsabilités sont les suivantes :
- Concevoir l’architecture et le design des différentes pages du site dans le respect de notre charte graphique.
- Réaliser et intégrer les éléments graphiques.
- Assurer la conception et la mise en ligne de produits de référencement et publicitaires.
- Prendre en charge le montage et l’exécution des outils e-marketing (pages produits de promotion,
conception d’e-mailings, de bannières, d’autopubs…).
- Suivre les évolutions du site et se tenir informé(e) des évolutions techniques et nouveaux outils.
- Se tenir informé(e) des évolutions techniques et se former aux nouveaux outils
Profil recherché
Parfaitement bilingue (Français-Arabe), vous avez une aisance naturelle à communiquer et une bonne capacité d’écoute vous permettant d’analyser rapidement les attentes et d’y apporter une solution. Vous appréciez le travail en équipe.
Passionné(e) par les nouvelles technologies multimédia, vous suivez leurs évolutions ainsi que celles des standards W3C.
Dynamique, créatif (ve), organisé(e), et autonome, vous maîtrisez parfaitement les HTML, XHTML, CSS, XML, javascript ainsi que les logiciels (version PC) Photoshop, Illustrator, Flash, Image ready, Dreamweaver …
Type de contrat
CDI
samedi 4 septembre 2010
Lydec casablanca : Administrateur Systèmes (Casablanca)
Date de publication : 30/08/10 - Date d'expiration : 30/10/1
Administrateur Systèmes (Casablanca)
Entreprise
Lydec, Lyonnaise des Eaux de Casablanca, assure depuis 10 ans, pour le compte des collectivités du Grand Casablanca, la gestion déléguée de la distribution de l'eau, l'électricité, la collecte et le traitement des eaux usées.
En dix années d'activité, Lydec, épaulée par de puissants actionnaires, tant locaux (CDG : 20%, RMA Watanya : 15%) qu'internationaux (Suez : 51 %), a ainsi démontrée la mesure de son savoir-faire et de son engagement pour faire bénéficier les quatre millions d'habitants de son périmètre d'activité d'un meilleur cadre de vie.
Forte de ses 3 000 collaborateurs, aux compétences constamment renforcées (80 000 heures de formation par an), Lydec a fait de la satisfaction de ses clients une de ses priorités.
Si vous aussi souhaitez partager nos valeurs de confiance, proximité et professionnalisme, et travailler dans un environnement attaché à l'amélioration continue, rejoignez dès à présent notre entreprise, reconnue par son ancrage citoyen, en tant qu'Administrateur Systèmes.
Poste
Dans le cadre des missions associées au service systèmes, vous aurez pour principale attribution d'assurer le fonctionnement optimal des systèmes via les outils ad hoc.
Vous serez amené à :
- Suivre & analyser les performances des systèmes,
- Mettre en place les mesures susceptibles d'améliorer la qualité & la productivité des systèmes,
- Élaborer la documentation ainsi que les procédures d'exploitation et ce en conformité avec les normes & standards en vigueur,
- Traiter les incidents émanant des clients internes (diagnostic de l'incident, identification, formalisation et suivi jusqu'à résolution),
- Assurer la veille technologique des différents aspects de l'infrastructure dont vous aurez la responsabilité.
Profil recherché
Diplômé d'une grande Ecole d'informatique ou 3ème cycle universitaire, option systèmes, vous justifiez d'une expérience confirmée de 3 à 5 ans minimum en administration des systèmes idéalement dans un environnement Unix.
Vous faites preuve d'une grande disponibilité, d'autonomie et d'une capacité d'adaptation et de méthode.
Votre esprit de coopération, sens du relationnel et votre réactivité seraient des atouts souhaitables qui garantiront la réussite de votre fonction.
Type de contrat
CDI
مباراة لتوظيف متصرفين مساعدين السلم 10
المملكة المغربية
وزارة العدل
مديرية الموارد البشرية
قسم موظفي كتابات الضبط والموظفين الإداريين والتقنيين
مصلحة تدبير الموظفين الاداريين والتقنيين
إعلان عن مباراة توظيف
إعلان عن إجراء مباراة لتوظيف متصرفين مساعدين (السلم 10)
بوزارة العدل الحاصلين على شهادة مسير (ة) في الشؤون الاجتماعية أو الإجازة المهنية تخصص مساعد (ة) اجتماعي (ة)
بناء على المرسوم الملكي رقم 401.67 الصادر في 13 ربيع الأول 1387 (22 يونيه 1967) بسن نظام عام للمباريات والامتحانات الخاصة بولوج أسلاك ودرجات ومناصب الإدارات العمومية حسبما وقع تغييره وتتميمه.
ستنظم وزارة العدل يوم الأحد 17 أكتوبر 2010 بالمراكز التالية: فاس، الرباط ومراكش مباراة لتوظيف متصرفين مساعدين (السلم 10) الحاصلين على شهادة مسير (ة) في الشؤون الاجتماعية أو الاجازة المهنية تخصص مساعد (ة) اجتماعي (ة).
و يحدد عدد المناصب المتبارى بشأنها في 100 منصب مالي.
و يخصص 25% منها لفائدة الأشخاص المتوفرين على صفة مقاوم أو مكفو ل الأمة، أو عسكري قديم، أو محارب قديم و 7% منها لفائدة الأشخاص المعاقين.
تفتح المباراة المذكورة في وجه المترشحين الحاصلين على شهادة مسير (ة) في الشؤون الاجتماعية المسلمة من المعهد الوطني للعمل الاجتماعي طبقا للمرسوم رقم 2.84.30 بتاريخ 9 جمادى الأولى 1405, (31 يناير 1985) المتعلق بإحداث وتنظيم المعهد الوطني للعمل الاجتماعي حسبما وقع تغييره وتتميمه أو الاجازة المهنية تخصص مساعد (ة) اجتماعي (ة), والبالغين من العمر 18 سنة على الأقل و 45 سنة على الأكثر في فاتح يناير من السنة الجارية.
تشتمل المباراة المذكورة على اختبارين كتابيين :الاختبار المدة المعامل
بوزارة العدل الحاصلين على شهادة مسير (ة) في الشؤون الاجتماعية أو الإجازة المهنية تخصص مساعد (ة) اجتماعي (ة)
بناء على المرسوم الملكي رقم 401.67 الصادر في 13 ربيع الأول 1387 (22 يونيه 1967) بسن نظام عام للمباريات والامتحانات الخاصة بولوج أسلاك ودرجات ومناصب الإدارات العمومية حسبما وقع تغييره وتتميمه.
ستنظم وزارة العدل يوم الأحد 17 أكتوبر 2010 بالمراكز التالية: فاس، الرباط ومراكش مباراة لتوظيف متصرفين مساعدين (السلم 10) الحاصلين على شهادة مسير (ة) في الشؤون الاجتماعية أو الاجازة المهنية تخصص مساعد (ة) اجتماعي (ة).
و يحدد عدد المناصب المتبارى بشأنها في 100 منصب مالي.
و يخصص 25% منها لفائدة الأشخاص المتوفرين على صفة مقاوم أو مكفو ل الأمة، أو عسكري قديم، أو محارب قديم و 7% منها لفائدة الأشخاص المعاقين.
تفتح المباراة المذكورة في وجه المترشحين الحاصلين على شهادة مسير (ة) في الشؤون الاجتماعية المسلمة من المعهد الوطني للعمل الاجتماعي طبقا للمرسوم رقم 2.84.30 بتاريخ 9 جمادى الأولى 1405, (31 يناير 1985) المتعلق بإحداث وتنظيم المعهد الوطني للعمل الاجتماعي حسبما وقع تغييره وتتميمه أو الاجازة المهنية تخصص مساعد (ة) اجتماعي (ة), والبالغين من العمر 18 سنة على الأقل و 45 سنة على الأكثر في فاتح يناير من السنة الجارية.
تشتمل المباراة المذكورة على اختبارين كتابيين :الاختبار المدة المعامل
1. إنشاء عام يتناول المشاكل السياسية أو الإدارية أو الاقتصادية أو الاجتماعية على الصعيد الوطني والدولي.
و يحرر الانشاء باللغة العربية غير أنه يؤذن للمرشحين بصفة انتقالية في تحرير الاختبار باللغة الفرنسية. 3 ساعات 2
2. اختبار عام في التحليل والترجمة يحتوي على عنصرين :
* تلخيص قطعة من صفحتين على الأقل في عشرة أسطر. ويحرر كل من النص والملخص باللغة التي لم يقع اختيارها في تحرير الإنشاء,
* نقل نص الملخص إلى اللغة الأخرى. 3 ساعات 2
تبعث طلبات الترشيح عن طريق البريد إلى إحدى المديريات الفرعية الاقليمية لدى محاكم الاستئناف التابعة للمركز المختار للمباراة وفق الجدول رفقته, وآخر أجل لقبولها هو يوم الجمعة 24 شتنبر 2010.
ويتكون ملف الترشيح من الوثائق التالية :طلب محرر وفق النموذج,
نسخة مشهود بمطابقتها لأصل:
- شهادة مسير (ة) في الشؤون الاجتماعية المسلمة من المعهد الوطني للعمل الاجتماعي طبقا للمرسوم رقم 2.84.30 بتاريخ 9 جمادى الأولى 1405 (31 يناير 1985) المتعلق بإحداث وتنظيم المعهد الوطني للعمل الاجتماعي, حسبما وقع تغييره وتتميمه.
- أو شهادة الإجازة المهنية تخصص مساعد (ة) اجتماعي (ة).
نسخة من شهادة البكالوريا مصادق عليها.
نسخة من عقد الازدياد لم يمض على تاريخ تسليمها ثلاثة أشهر.
نسخة مشهود بمطابقتها لأصل بطاقة التعريف الوطنية.
ثلاثة أظرفة من نوع (تلصيق ذاتي: Autocollant) متنبرة تحمل الاسم والعنوان الكامل للمترشح.
تنبيه :
يجب أن توجه طلبات ترشيح الموظفين إلى مركز المباراة المختار تحت إشراف السلم الإداري للإدارة الأصلية.
بالنسبة للمقاومين ومكفولي الأمة وقدماء العسكريين وقدماء المحاربين يتعين عليهم تقديم طلباتهم للمشاركة في المباراة عن طريق الإدارات المكلفة بتسيير شؤونهم.
بالنسبة للأشخاص المعاقين يتعين عليهم إرفاق طلباتهم بشهادة "شخص معا ق" مسلمة من طرف وزارة التنمية الاجتماعية والأسرة والتضامن.
كل ملف الترشيح يصل بعد انتهاء الأجل المحدد, أو تنقصه وثيقة من الوثائق المذكورة أعلاه, لن يؤخذ بعين الاعتبار ويحفظ بدون جواب.
وعلاوة على الوثائق المذكورة أعلاه, فإن المترشحين الناجحين بصفة نهائية في هذه المباراة ملزمون بتتميم ملفاتهم بالوثائق الإدارية المطلوبة نظاميا للتعيين بالوظيفة العمومية.
للمزيد من المعلومات يمكن :
الإتصال بالوزارة على الهاتف رقم : 037.73.29.41 (المكتب : رقم 404 ).
- سحب نموذج الطلب والاطلاع على الإعلان وكل ما يتعلق بالمباراة على العنوان التالي في الأنترنيت: www.justice.gov.ma/drh
le recrutement d'un informatiste.
Royaume du Maroc
Institut Royal de la Culture Amazighe - IRCAM
Avis de concours
Avis de concours pour le recrutement d'un (01) informatiste
L'Institut Royal de la Culture Amazighe - IRCAM organise un concours pour le recrutement d'un (01) informatiste.
La date limite de réception des dossiers de candidature est fixée au 20 septembre 2010 à 12:00
www.ircam.ma
Institut Royal de la Culture Amazighe - IRCAM
Avis de concours
Avis de concours pour le recrutement d'un (01) informatiste
L'Institut Royal de la Culture Amazighe - IRCAM organise un concours pour le recrutement d'un (01) informatiste.
La date limite de réception des dossiers de candidature est fixée au 20 septembre 2010 à 12:00
www.ircam.ma
L’Organisation Internationale Médecins Sans Frontières recrute un Infirmier(e) à Oujda
Royaume du Maroc
Médecins Sans Frontières
Avis de recrutement
Avis de recrutement
d'un(e) Infirmier(e) polyvalent diplômé d’état
L’Organisation Internationale Médecins Sans Frontières recherche :
son/sa Infirmier(e) à Oujda
Taches et responsabilités :
Dans le cadre de son programme d’ « Appui sanitaire aux migrants subsahariens (MSS) en milieu urbain et rural au Maroc », MSF recherche un INFIRMIER polyvalent diplômé d’état, ayant une expérience significative de pratique d’infirmerie en institution publique.
L’Infirmier dépend hiérarchiquement du Coordinateur Terrain (CT) et fonctionnellement du Coordinateur Médical de la mission. Il a pour objectif d’appuyer et faciliter la prise en charge médicale curative et préventive des MSS sur la région de Oujda / Berkane / Nador, par les institutions sanitaires locales.
En étroite collaboration et coordination avec l’ensemble de l’équipe MSF du projet, et notamment le Coordinateur Terrain, le Médecin et l’Assistante Sociale, il est globalement responsable du suivi paramédical des patients MSS et il doit spécifiquement :
Idntifier / contacter les MSS les plus vulnérables dans les lieux de rassemblement ;
Réceptionner et trier les patients MSS, procéder aux consultations sur demande du médecin, assurer le suivi des patients sur le plan sanitaire ;
Accompagner les patients référés vers les structures de santé des différents niveaux (en coordination avec le médecin) ;
Faciliter la liaison « patient MSS / responsable médical », au niveau des centres de santé et de l’hôpital, sur les différents aspects médicaux ;
Participer aux séances de sensibilisation sur les volets préventifs CPN, VAT, PF, etc. en collaboration avec les Agents de Proximité ;
Participer dans l’élaboration, la planification et l’analyse des activités ;
Gérer la pharmacie MSF (inventaires, consommations mensuelles, commandes, etc) ;
Garantir l’application et le suivi des protocoles MSF et respecter le code de confidentialité ;
Assister aux réunions d’équipe et élaborer les rapports nécessaires au suivi des activités, en collaboration avec l’équipe.
Caractéristiques du poste :
Contrat à temps plein
Durée : 3 mois, renouvelable
Lieu d’affectation : Oujda
Date d’ouverture du poste : immédiat
Conditions Requises Indispensables
Diplôme d’Etat d’Infirmier Polyvalent
Expérience minimum de 2 années de pratique de l’infirmerie en institution publique
Résidence à Oujda
Langues : Arabe, Français, et Anglais
Envoi des candidatures
Une lettre de motivation
Un curriculum vitae
Les candidatures doivent être envoyées à l’adresse suivante : Msfe-rabat-MEDCO@barcelona.msf.org
Date limite de réception des candidatures : le mercredi 08 septembre 2010 à 18h
Médecins Sans Frontières
Avis de recrutement
Avis de recrutement
d'un(e) Infirmier(e) polyvalent diplômé d’état
L’Organisation Internationale Médecins Sans Frontières recherche :
son/sa Infirmier(e) à Oujda
Taches et responsabilités :
Dans le cadre de son programme d’ « Appui sanitaire aux migrants subsahariens (MSS) en milieu urbain et rural au Maroc », MSF recherche un INFIRMIER polyvalent diplômé d’état, ayant une expérience significative de pratique d’infirmerie en institution publique.
L’Infirmier dépend hiérarchiquement du Coordinateur Terrain (CT) et fonctionnellement du Coordinateur Médical de la mission. Il a pour objectif d’appuyer et faciliter la prise en charge médicale curative et préventive des MSS sur la région de Oujda / Berkane / Nador, par les institutions sanitaires locales.
En étroite collaboration et coordination avec l’ensemble de l’équipe MSF du projet, et notamment le Coordinateur Terrain, le Médecin et l’Assistante Sociale, il est globalement responsable du suivi paramédical des patients MSS et il doit spécifiquement :
Idntifier / contacter les MSS les plus vulnérables dans les lieux de rassemblement ;
Réceptionner et trier les patients MSS, procéder aux consultations sur demande du médecin, assurer le suivi des patients sur le plan sanitaire ;
Accompagner les patients référés vers les structures de santé des différents niveaux (en coordination avec le médecin) ;
Faciliter la liaison « patient MSS / responsable médical », au niveau des centres de santé et de l’hôpital, sur les différents aspects médicaux ;
Participer aux séances de sensibilisation sur les volets préventifs CPN, VAT, PF, etc. en collaboration avec les Agents de Proximité ;
Participer dans l’élaboration, la planification et l’analyse des activités ;
Gérer la pharmacie MSF (inventaires, consommations mensuelles, commandes, etc) ;
Garantir l’application et le suivi des protocoles MSF et respecter le code de confidentialité ;
Assister aux réunions d’équipe et élaborer les rapports nécessaires au suivi des activités, en collaboration avec l’équipe.
Caractéristiques du poste :
Contrat à temps plein
Durée : 3 mois, renouvelable
Lieu d’affectation : Oujda
Date d’ouverture du poste : immédiat
Conditions Requises Indispensables
Diplôme d’Etat d’Infirmier Polyvalent
Expérience minimum de 2 années de pratique de l’infirmerie en institution publique
Résidence à Oujda
Langues : Arabe, Français, et Anglais
Envoi des candidatures
Une lettre de motivation
Un curriculum vitae
Les candidatures doivent être envoyées à l’adresse suivante : Msfe-rabat-MEDCO@barcelona.msf.org
Date limite de réception des candidatures : le mercredi 08 septembre 2010 à 18h
إعلان عن مبارة توظيف إعلان عن مبارة لانتقاء منسق (ة) جهوي (ة)
المملكة المغربية
وكالة التنمية الاجتماعية
إعلان عن مبارة توظيف إعلان عن مبارة لانتقاء منسق (ة) جهوي (ة)
المرجع : رقم 02/ إ/2010
تاريخ العرض : 30/08/2010
تاريخ انهاء الاجل : 13/09/2010
مكان :
جهة الدارالبيضاء الكبرى
Rattachement du poste
الإدارة
Localisation du poste
إقليم : إقليم الدار البيضاء
تفصيل : تنظم وكالة التنمية الاجتماعية مباراة لانتقاء منسق(ة) جهوي(ة) بالدارالبيضاء. يكون هدا(ه) الأخير(ة) مرتبط (ة) إداريا بشكل تراتبي مع مدير الوكالة. يشارك المنسق(ة) الجهوي(ة) في تفعيل إستراتجية الوكالة في مجال تدخل المنسقية الجهوية للدارالبيضاء. يعمل المنسق(ة) الجهوي(ة) في إطار منظم و يسهر على احترام المساطر الخاصة بالوكالة
مهمة المنصب
المرجع : رقم 02/ إ/2010
تاريخ العرض : 30/08/2010
تاريخ انهاء الاجل : 13/09/2010
مكان :
جهة الدارالبيضاء الكبرى
Rattachement du poste
الإدارة
Localisation du poste
إقليم : إقليم الدار البيضاء
تفصيل : تنظم وكالة التنمية الاجتماعية مباراة لانتقاء منسق(ة) جهوي(ة) بالدارالبيضاء. يكون هدا(ه) الأخير(ة) مرتبط (ة) إداريا بشكل تراتبي مع مدير الوكالة. يشارك المنسق(ة) الجهوي(ة) في تفعيل إستراتجية الوكالة في مجال تدخل المنسقية الجهوية للدارالبيضاء. يعمل المنسق(ة) الجهوي(ة) في إطار منظم و يسهر على احترام المساطر الخاصة بالوكالة
مهمة المنصب
تمثيل الوكالة على الصعيد الجهوي،
السهر على إنجاز التنقيب المجالي،
بلورة إستراتجية مجالية،
تطبيق خطة العمل المجالية للوكالة،
المشاركة في خلق دينامية في المجال و تعبئة الفاعلين المحليين،
تطبيق و تتبع و تقييم الأنشطة،
دعم قدرات الفاعلين المحليين،
الترويج لأنشطة الوكالة،
تنسيق عمل أطر المنسقية،
تحديد الميزانية اللازمة لتسيير الأنشطة المجالية،
تسيير العلاقات بين المنسقية و باقي المصالح و الأقسام الداخلية و الخارجية.
الكفائات المطلوبة :
السهر على إنجاز التنقيب المجالي،
بلورة إستراتجية مجالية،
تطبيق خطة العمل المجالية للوكالة،
المشاركة في خلق دينامية في المجال و تعبئة الفاعلين المحليين،
تطبيق و تتبع و تقييم الأنشطة،
دعم قدرات الفاعلين المحليين،
الترويج لأنشطة الوكالة،
تنسيق عمل أطر المنسقية،
تحديد الميزانية اللازمة لتسيير الأنشطة المجالية،
تسيير العلاقات بين المنسقية و باقي المصالح و الأقسام الداخلية و الخارجية.
الكفائات المطلوبة :
معرفة جيدة بالوضعية الاقتصادية و التشريعية بالمنطقة،
القدرة على بلورة إستراتجية خاصة بالمنسقية،
القدرة على وضع خطة لتنظيم المنسقية،
القدرة على تحديد الأهداف الفردية و الجماعية و دلك على الأمدين القريب و المتوسط،
القدرة على حسن تدبير للإمكانات الموضوعة تحت تصرفه،
القدرة على خلق الشراكات،
القدرة على حل النزاعات،
القدرة على الإقناع و التفاوض فيما يخص تقديم الخدمات.
الشروط :
القدرة على بلورة إستراتجية خاصة بالمنسقية،
القدرة على وضع خطة لتنظيم المنسقية،
القدرة على تحديد الأهداف الفردية و الجماعية و دلك على الأمدين القريب و المتوسط،
القدرة على حسن تدبير للإمكانات الموضوعة تحت تصرفه،
القدرة على خلق الشراكات،
القدرة على حل النزاعات،
القدرة على الإقناع و التفاوض فيما يخص تقديم الخدمات.
الشروط :
يكون المرشح حامل لشهادة جامعية: بكالوريا + 4/5 أو أكثر؛
التوفر على تجربة وكفاءة مهنية لمدة 3 سنوات على الأقل في ميادين التنمية.
يتوجب على الأشخاص الراغبين في ذلك إيداع ملفات طلب المشاركة في المباراة أو إرسالها إلى العنوان المذكور أسفله، و يتكون الملف من رسالة تحفيزية مرفقة بسيرة ذاتية مفصلة. كل الطلبات تودع أو ترسل إلى وكالة التنمية الاجتماعية، مصلحة الموارد البشرية الكائن ب :5 ، زنقة القاضي دينيا – السويسي – الرباط ص . ب. 6816 - الهاتف : 31 39 75 0537 الفاكس : 29 55 65 0537
التوفر على تجربة وكفاءة مهنية لمدة 3 سنوات على الأقل في ميادين التنمية.
يتوجب على الأشخاص الراغبين في ذلك إيداع ملفات طلب المشاركة في المباراة أو إرسالها إلى العنوان المذكور أسفله، و يتكون الملف من رسالة تحفيزية مرفقة بسيرة ذاتية مفصلة. كل الطلبات تودع أو ترسل إلى وكالة التنمية الاجتماعية، مصلحة الموارد البشرية الكائن ب :5 ، زنقة القاضي دينيا – السويسي – الرباط ص . ب. 6816 - الهاتف : 31 39 75 0537 الفاكس : 29 55 65 0537
وذلك قبل أجل أقصاه 13 شتنبر 2010، قبل الساعة الرابعة والنصف مساء
فاس : إعلان عن مباراة لتوظيف تقني (01) من الدرجة الثالثة
المملكة المغربية
وزارة التربية الوطنية و التعليم العالي و تكوين الأطر و البحث العلمي
جامعة سيدي محمد بن عبد الله
كلية العلوم ظهر المهراز فاس
إعلان عن توظيف إعلان عن مباراة لتوظيف تقني (01) من الدرجة الثالثة
تخصص تطوير الانظمة المعلوماتية Développement Informatique
تخصص تطوير الانظمة المعلوماتية Développement Informatique
تنظم كلية العلوم ظهر المهراز فاس مباراة لتوظيف تقني (01) من الدرجة الثالثة في التخصص التالي: تطوير الانظمة المعلوماتية Développement Informatique دورة 30-09-2010.
يتكون ملف الترشيح من الوثائق التالية:
- طلب خطي يوجه إلى السيد عميد الكلية,
نسخة من بطاقة التعريف الوطنية مصادق عليها
نسخة من بطاقة التعريف الوطنية مصادق عليها
نسخة من شهادة الباكالوريا مصادق عليها,
نسخة من دبلوم تقني متخصص أو ما يعادله مصادق عليها,
نسخة من عقد الازدياد حديثة العهد,
ظرفان (02) متنبران يحملان اسم وعنوان المترشح.
يجب أن تصل طلبات الترشيح إلى كلية العلوم ظهر المهراز ص.ب 1796 فاس أطلس قبل 14/09/2010.
ملحوظة: تلغى ملفات الترشيح الغير كاملة.
نسخة من دبلوم تقني متخصص أو ما يعادله مصادق عليها,
نسخة من عقد الازدياد حديثة العهد,
ظرفان (02) متنبران يحملان اسم وعنوان المترشح.
يجب أن تصل طلبات الترشيح إلى كلية العلوم ظهر المهراز ص.ب 1796 فاس أطلس قبل 14/09/2010.
ملحوظة: تلغى ملفات الترشيح الغير كاملة.
L’Université Ibn Zohr - Agadir recrute trois Techniciens 3ème grade+ Technicien 4ème grade
Royaume du Maroc
Ministère de l'Education Nationale, de l'Enseignement Supérieur, de la Formation des Cadres et de la Recherche Scientifique
Département de l'Enseignement Supérieur
Université Ibn Zohr - Agadir
Présidence
Avis de concours
Avis de concours pour le recrutement de trois (03) Techniciens
3ème grade, et un (01) Technicien 4ème grade
Le Président de l’Université Ibn Zohr d’Agadir annonce des concours pour les établissement suivantes (session 30 Septembre 2010) :
1- etablissement presedence BP: 32/S 80000 Agadir/grade : Technicien 4ème grade / specialite : Gestion d'Informatique / nombre 01
2- Faculté Polydisiplinaire Ouarzazate
BP: 638 - Ouarzazate grade : Technicien 3ème /grade/specialite : Electronique/nombre 01
3-Faculté des Sciences Juridiques, Economiques et Sociales
BP: 8658 Citédakhla Agadir grade : Technicien 3ème grade/specialite : Informatique /nombre 02
Dossier de candidature:
Une demande manuscrite adressée à Monsieur le chef de l’établissement concerné.
Une copie certifiée conforme à l’original de la Carte d’Identité Nationale.
Une copie certifiée conforme à l’original du Baccalauréat pour le concours des Techniciens 3ème grade.
Une copie légalisée du diplôme de technicien spécialisé ou diplôme équivalent pour le concours des Techniciens 3ème grade.
Une copie légalisée du diplôme de technicien ou diplôme équivalent pour le concours des Techniciens 4ème grade.
Un extrait d’acte de naissance récent.
Un curriculum vitae (CV).
Deux enveloppes timbrées portant le nom et l’adresse du candidat.
Les dossiers de candidatures doivent être déposés ou envoyés par poste à l'adresse del'établissement
concerné avant le 15 septembre 2010.
Ministère de l'Education Nationale, de l'Enseignement Supérieur, de la Formation des Cadres et de la Recherche Scientifique
Département de l'Enseignement Supérieur
Université Ibn Zohr - Agadir
Présidence
Avis de concours
Avis de concours pour le recrutement de trois (03) Techniciens
3ème grade, et un (01) Technicien 4ème grade
Le Président de l’Université Ibn Zohr d’Agadir annonce des concours pour les établissement suivantes (session 30 Septembre 2010) :
1- etablissement presedence BP: 32/S 80000 Agadir/grade : Technicien 4ème grade / specialite : Gestion d'Informatique / nombre 01
2- Faculté Polydisiplinaire Ouarzazate
BP: 638 - Ouarzazate grade : Technicien 3ème /grade/specialite : Electronique/nombre 01
3-Faculté des Sciences Juridiques, Economiques et Sociales
BP: 8658 Citédakhla Agadir grade : Technicien 3ème grade/specialite : Informatique /nombre 02
Dossier de candidature:
Une demande manuscrite adressée à Monsieur le chef de l’établissement concerné.
Une copie certifiée conforme à l’original de la Carte d’Identité Nationale.
Une copie certifiée conforme à l’original du Baccalauréat pour le concours des Techniciens 3ème grade.
Une copie légalisée du diplôme de technicien spécialisé ou diplôme équivalent pour le concours des Techniciens 3ème grade.
Une copie légalisée du diplôme de technicien ou diplôme équivalent pour le concours des Techniciens 4ème grade.
Un extrait d’acte de naissance récent.
Un curriculum vitae (CV).
Deux enveloppes timbrées portant le nom et l’adresse du candidat.
Les dossiers de candidatures doivent être déposés ou envoyés par poste à l'adresse del'établissement
concerné avant le 15 septembre 2010.
recrutement opticiens(es)/ vendeuses confirmées
Offre d’emploi :Opticiens(es)/Vendeurs(ses) confirmés (Rabat/kenitra/Oujda)
Entreprise : Grande Optique
Dans le cadre du développement de notre chaine de magasins au Maroc, nous recrutons des Vendeuses opticiennes.
Poste :
Rattachée au directeur du magasin, votre mission principale est de développer les ventes en magasin, en instaurant un excellent relationnel avec vos clients et en assurant une présentation qualitative des produits.
Véritable « Ambassadrice » du groupe, vous serez amenée à accueillir et à conseiller une clientèle très exigeante. Vous répondrez à ses attentes en terme de service en respectant les exigences métier.
Missions:
- Optimiser les vente à travers un haut niveau de service clientèle,
- Développer et renforcer la relation avec les clients,
- Comprendre et appliquer le merchandising visuel propre au directive de la compagnie que ce soit dans les vitrines ou dans les présentoirs du magasin.
Profil recherché :
De formation supérieure de type Bac +3 dans le domaine commercial idéalement dans le secteur de l’optique.
Vous maîtrisez parfaitement le français à l’écrit comme à l’oral, et vous avez de réelles qualités de communication.
Vous êtes une personne présentable, raffinée et dynamique.
Le sens du service, la disponibilité et l’écoute sont vos principaux atouts pour réussir dans vos missions.
Envoyez votre candidature à iraqui.grandeoptique@gmail.com . N’oubliez pas de joindre votre CV.
cherche une stagiaire+possibilite d'embauche
cherche une stagiaire motivé , aucune expérience exigé , maitrisant l'outil excel et word , francais lu et
écris courant . rémunération 2000 dh
,possibilité d'embauche après 2 mois .
envoyer cv +photo a :
clapscene@rocketmail.com
clapscene@rocketmail.com
écris courant . rémunération 2000 dh
,possibilité d'embauche après 2 mois .
envoyer cv +photo a :
clapscene@rocketmail.com
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casablanca Technicien sécurité électronique
AB PROTECTION leader au Maroc dans les métiers de la sécurité électronique recrute des
techniciens expérimentés dans les domaines de:
- la vidéosurveillance sur réseaux IP
- le contrôle d'accès
- la détection incendie et anti intrusion
- la transmission sur réseaux câblés et sans fil
Conditions de travail et de remunération très motivantes
Envoyez CV par mail à l'adresse suivante: a.bezzari@gmail.com
visitez notre site web: www.abprotection.ma
Ville: Casablanca
Date de publication: ven, 2010-09-03 23:33
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Ville: Casablanca
Date de publication: ven, 2010-09-03 23:33
tanger offre d'emploi : - Coiffure - Esthétique - Massage/Gommage
Centre de bien-etre et de beauté ouvre ses portes bientot à Tanger ,cherche personel feminin et masculin
profesionnel
et dynamique
aimant travailler en équipe dans un cadre
serieux
et agréable.
interessés envoyer CV et contact a l'adresse email indiquée
http://marocemploi.net/email/17912/field_email
Qualifications:
Diplomés et/ou ayant une bonne expérience dans les spécialités suivantes :
- Coiffure
- Esthétique
- Massage/Gommage
Ville: Tanger
Date de publication: sam, 2010-09-04 03:00
Dernière mis à jour: sam, 2010-09-04 03:00
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Diplomés et/ou ayant une bonne expérience dans les spécialités suivantes :
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Ville: Tanger
Date de publication: sam, 2010-09-04 03:00
Dernière mis à jour: sam, 2010-09-04 03:00
SALE : Grande Sosiété à SALE Recrute UNE SECRETAIRE
Grande Sosiété à SALE Recrute UNE SECRETAIRE
Répondre au standart
Classement du courrier
Classement des bons de commande et bons de livraison
Qualifications:
Dynamisme
Expérience : Minimum 1 ans
Mobile: 0661657077
Courriel: Formulaire de contact
Ville: Rabat
Date de publication: sam, 2010-09-04 09:09
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Qualifications:
Dynamisme
Expérience : Minimum 1 ans
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Ville: Rabat
Date de publication: sam, 2010-09-04 09:09
casablanca Formateurs experts Bureautique
La société LOGINFO ingénierie
cherche des formateurs expérimentés en bureautique ( MS office 2003/2007/2010) débutants
s'abstenir. Envoyer CV par mail
Téléphone: 0522256635
Fax: 0522255905
Ville: Casablanca
Date de publication: sam, 2010-09-04 10:35
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Ville: Casablanca
Date de publication: sam, 2010-09-04 10:35
casablanca le centre d'appel B2S recrute
Vous souhaitez rejoindre un groupe jeune, dynamique et apprendre le métier de la relation clientèle au sein des leaders des centres d'appels au Maroc. N'hésitez pas à nous envoyer vos
Cvs,
Profil :
-Une maitrise parfaite de la langue française est exigée.
-Bonnes qualités relationnelles, dynamisme, flexibilité, réactivité et responsabilité.
-Une première expérience en centre d'appels ou en commercial(Souhaitée).
Vous appréciez le service clientèle et les challenges commerciaux. Doté(e) de l'ensemble de ces qualités? Rejoignez nos équipes!
Nous vous proposons :
-perspectives d'évolution
-avantage sociaux
-conditions de travail agréables
-objectif réalisable
-rémunération variable très intéressante
-accompagnement et montées en compétence assures
Téléphone: 0522544570
Qualifications:
Parfaite maitrise de la langue française a l'oral et a l'écrit,
bonnes qualités relationnelles,
dynamisme,
flexibilité,
reactivité,
ouverture aux changements et
grandes capacité d'adaptation et d'assimilation,
rigeur dans l'application des consignes de travail,
capacité d'écoute
Autre
envoyer votre CV & lettre de motivation à l'adresse : recrutement_atlas@b2s-maroc.com
Ville: Casablanca
Date de publication: sam, 2010-09-04 12:15
Cvs,
Profil :
-Une maitrise parfaite de la langue française est exigée.
-Bonnes qualités relationnelles, dynamisme, flexibilité, réactivité et responsabilité.
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Téléphone: 0522544570
Qualifications:
Parfaite maitrise de la langue française a l'oral et a l'écrit,
bonnes qualités relationnelles,
dynamisme,
flexibilité,
reactivité,
ouverture aux changements et
grandes capacité d'adaptation et d'assimilation,
rigeur dans l'application des consignes de travail,
capacité d'écoute
Autre
envoyer votre CV & lettre de motivation à l'adresse : recrutement_atlas@b2s-maroc.com
Ville: Casablanca
Date de publication: sam, 2010-09-04 12:15
Recrutement de Téléopérateurs مراكش
CallToLeadMorocco
filiale opérationnelle du groupe CallToLEad SAS basée en France, vient de démarrer son activité au Quartier Industriel Sidi Ghanem de Marrakech.
Son prévisionnel de développement ultra-rapide réclame l’installation de 100 nouveaux postes de téléopérateurs dans les 3 mois à venir.
C’est donc une opportunité sans précédent à Marrakech, que CallToLeadMorocco offre à tous les candidats ayant une parfaite maitrise de la diction et du vocabulaire en langue française, d’évoluer rapidement au cœur de sa structure.
Si vous avez une 1ère expérience significative de minimum 6 mois de plateau en prise de rendez-vous, le sens de l’adaptation et des responsabilités, une flexibilité d’esprit et un vrai savoir-vivre, venez rejoindre une équipe de pointe dans un secteur en pleine évolution.
Outre les perspectives d’évolution, CallToLeadMorocco vous propose les meilleurs conditions de travail du marché des centres d’appels avec une rémunération supérieure à 4000 dhs net dès l’embauche auxquels s’ajouterons des primes non plafonnées, des avantages sociaux comme la CNSS, une Mutuelle, des repas et le transport du personnel.
Adressez votre C.V. par e-mail à l’adresse suivante :
recrutement@calltolead.ma
Ville: Marrakech
Date de publication: mar, 2010-08-31 09:01
Dernière mis à jour: mar, 2010-08-31 09:01
filiale opérationnelle du groupe CallToLEad SAS basée en France, vient de démarrer son activité au Quartier Industriel Sidi Ghanem de Marrakech.
Son prévisionnel de développement ultra-rapide réclame l’installation de 100 nouveaux postes de téléopérateurs dans les 3 mois à venir.
C’est donc une opportunité sans précédent à Marrakech, que CallToLeadMorocco offre à tous les candidats ayant une parfaite maitrise de la diction et du vocabulaire en langue française, d’évoluer rapidement au cœur de sa structure.
Si vous avez une 1ère expérience significative de minimum 6 mois de plateau en prise de rendez-vous, le sens de l’adaptation et des responsabilités, une flexibilité d’esprit et un vrai savoir-vivre, venez rejoindre une équipe de pointe dans un secteur en pleine évolution.
Outre les perspectives d’évolution, CallToLeadMorocco vous propose les meilleurs conditions de travail du marché des centres d’appels avec une rémunération supérieure à 4000 dhs net dès l’embauche auxquels s’ajouterons des primes non plafonnées, des avantages sociaux comme la CNSS, une Mutuelle, des repas et le transport du personnel.
Adressez votre C.V. par e-mail à l’adresse suivante :
recrutement@calltolead.ma
Ville: Marrakech
Date de publication: mar, 2010-08-31 09:01
Dernière mis à jour: mar, 2010-08-31 09:01
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